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OJT 

  1. on the job training
  2. 日々の仕事を通じて、その仕事に必要なノウハウやスキルを習得させる能力開発手法。
  3. OJTでは、まだ本人が十分な仕事を行うだけの能力がないにもかかわらず仕事をさせてみて、その場で必要な指導をするなどの方法が取られる。従って、周囲の協力(環境整備や趣旨の理解など)が不可欠となる。 OJTは業務に直接つながり、将来安定的に発揮できる能力の開発にもなるという大きなメリットもある。教育・指導を担当する者は、その効果が表れるまではある程度我慢して待つ必要がある。