アンケートに答えて、dポイントをゲットしよう
辞書
使用者が職場での労働者の労働条件や服務規律などについて定めた規則。労働基準法により、常時10人以上の労働者を使用する使用者はこれを作成し、行政官庁に届け出る義務がある。
出典:デジタル大辞泉(小学館)
出典:gooニュース
就業規則に「1年以内に開業したら退職金没収」 こんなルール、違法ではないの?
もし就業規則に違反して開業した場合、退職金を返さなければならなくなるのでしょうか。山本幸司弁護士に聞きました。
弁護士ドットコム2025/02/07 09:56
「産休取得したら3年は退職禁止」就業規則見せない上司に不信感…こんなのアリ?
産休・育休取得後に3年働くことを求める就業規則は有効なのでしょうか。また、就業規則の閲覧を制限することは問題ないのでしょうか。波多野進弁護士に聞きました。 ●使用者には就業規則の「周知義務」がある ──産休・育休取得後に3年働くことを求める就業規則は法的に有効なのでしょうか。
弁護士ドットコム2025/01/12 10:10
もっと調べる
出典:教えて!goo
就業規則を会社が紛失したのですが・・
就業規則を閲覧したいと申し出たら、紛失したから誰かに見せてもらえと言われました。 会社が就業規則を紛失した場合、正規の手続きはどのようにするものでしょうか? データとして残...
1位
2位
3位
4位
5位
6位
7位
8位
9位
10位
11位
12位
13位
14位
15位