出典:gooニュース
さくらインターネット、特別賞与を支給 社員1人あたり30万円 業績好調で
従業員に一定の還元を行い、モチベーションを向上させて更なる企業成長への機運およびコミットメントの醸成に繋げるため、当社は特別賞与を支給することにいたしました」と説明している。 特別賞与の総額は約2億5700万円で、この特別賞与は2024年4月1日から25年3月31日までの勤務日数・時間数に応じて支給されるという。
米フォード、管理職への株式賞与を一部中止 コストを削減
関係者によると、全世界で3300人いる中間管理職のうち、約1650人が株式賞与を支給されない。株式賞与は通常3月に支給されるが、上級管理職は、どの中間管理職に支給するかを選択するよう指示されたという。フォードは、この変更は従業員の業績向上にインセンティブを与えるためのものだと説明。
正社員の給料や賞与に影響はある?
そのような場合、正社員の基本給や賞与がカットされる可能性もあるでしょう。 ただし、厚生労働省の「同一労働同一賃金ガイドライン」には、次のことが書かれています。
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出典:教えて!goo
臨採→正規採用の際の夏の賞与について
今年度、臨時的任用~で1年間勤務しました。 (同じ学校で1年間勤務しましたが、秋に一度更新という形での採用でした) 来年度からは、採用試験に合格できたので正規採用ということに...
エクセルで賞与に個人評価を反映させる
エクセルで賞与の計算を行います。 ①賞与額 ②個人評価 ③最終賞与額 A 1,000 1.2 2487.8 B 2,000 0.9 1865.9 C 3,000 1.1 2280.5 D 2,500 0.9 1865.9 計 8,500 4.1 ...
決算賞与とは
すみません。決算賞与と年2回のボーナスとは違うものなのですか、今度入社した会社は決算賞与が出るらしいのですが何なのでしょうか?すみません教えて下さい。
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