上前(うわまえ)を撥(は)・ねる
他人に取り次ぐ賃金や代金の一部を自分のものとする。かすめとる。上前を取る。ピンはねをする。
エス‐イー‐アイ‐ユー【SEIU】
《Service Employees International Union》米国・カナダ・プエルトリコに支部組織を持つ労働組合。医療・介護・福祉・ビル管理・公務員などを中心に多様な職種の労働者...
エスカレーター‐じょうこう【エスカレーター条項】
１ 労働協約で、賃金を消費者物価指数や売上高などの変動に応じて自動的に調整することを決める条項。 ２ 輸出入取引で、契約成立後の物価や為替相場の変動による損失を防ぐため、契約価格に幅をもたせるこ...
おうだん‐ちんぎん【横断賃金】
企業別に決定される賃金に対して、企業の別を超えて、職種別・熟練度別に同一賃率で支払われる賃金。
オランダ‐びょう【オランダ病】
天然資源の輸出拡大が国内製造業を衰退させる現象。外貨収入が急増し、一時的に好況を呈するが、自国通貨の高騰や労働者賃金の上昇を招き、製造業の国際競争力が低下。経済が悪化し、失業率が高まる。1970...
かいこ‐よこく【解雇予告】
労働基準法上、使用者が労働者を解雇する場合、少なくとも30日前にしなければならない解雇の予告。これをしないときには30日分以上の平均賃金の支払い義務が使用者に生じる。
かいしゃつごう‐たいしょく【会社都合退職】
会社（雇用者）が、人員削減などの理由によって労働者を退職させること。労働者が自ら退職届を提出しても、賃金の不払いや劣悪な労働条件など会社側に理由があると認められる場合はこれに含まれる。→自己都合退職
かく‐さ【格差】
資格・等級・価格などの違い。差。「賃金の—を是正する」
かす・る【掠る／擦る】
［動ラ五（四）］ １ 軽く触れて通り過ぎる。かすめる。「弾丸が耳を—・った」 ２ 上前をはねる。「賃金を—・る」 ３ かすり書きにする。 ４ 他人のものをちょっと利用する。「その提灯の明りを—...
かぞく‐てあて【家族手当】
１ 賃金体系に含まれる手当で、扶養家族を持つ従業員の生活費を補助するために、使用者から支払われる金銭。 ２ 児童手当のように、家族の生活水準を維持するために行われる社会保障上の給付。
